譲渡制限付き株式(Restricted Shares) | Webクローラ | ScrapeStorm
摘要:譲渡制限付き株式(Restricted Shares)は、特定の条件を満たすまで譲渡(売買)が制限される株式のことを指します。主に企業が従業員や役員に対してインセンティブとして付与する形で使われ、株式を保有し続けることで、企業の業績向上や目標達成を促す目的があります。 ScrapeStorm無料ダウンロード
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概要
譲渡制限付き株式(Restricted Shares)は、特定の条件を満たすまで譲渡(売買)が制限される株式のことを指します。主に企業が従業員や役員に対してインセンティブとして付与する形で使われ、株式を保有し続けることで、企業の業績向上や目標達成を促す目的があります。
適用シーン
企業は、従業員に対して株式を付与し、一定期間保有することで企業の業績向上や目標達成を促すことができます。これにより、従業員は企業の業績に直接的な関心を持ち、長期的に企業にコミットする動機付けとなります。経営者や役員が企業の成長に貢献した場合、報酬として譲渡制限付き株式を与えることがあります。これにより、企業の株価が上昇することを促し、経営陣の長期的な利益と企業の成長が一致します。
メリット:従業員が会社の株式を所有することで、企業の成功が自分の利益につながることを実感し、業績向上への意欲が高まります。特に、株価の上昇が自分の利益になるため、業績向上に貢献する動機づけとなります。譲渡制限があることで、従業員は一定期間企業にとどまることが求められます。このため、企業の目標達成や成長に対して長期的に貢献する意欲が高まります。
デメリット:譲渡制限があるため、株式を売却できるのは条件が満たされてからとなり、即座に現金化できません。これにより、特に急いで資金を必要とする場合には不便です。譲渡制限付き株式の価値は企業の業績に強く依存します。企業の株価が低迷すると、株式を保持している意味が薄れることもあり、従業員のモチベーションに影響を与える可能性があります。譲渡制限が解除されたタイミングで株式に対して税金が課される場合があり、予期せぬ税負担を強いられることがあります。特に株式の評価額が高い場合には、税金の負担が大きくなることがあります。
図例
1. 譲渡制限付株式(RS)のスキーム。
2. 譲渡制限付株式(RS)に関するサポート体制。
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参考リンク
https://www.nomura.co.jp/terms/japan/si/A03396.html
https://www.soico.jp/what-is-stock-compensation/
https://www.smbcnikko.co.jp/corporate/welfare/restricted_stock/#:~:text=譲渡制限付株式(RS)とは,主流となっています。